Im September 2023 ergeben sich folgende Neuerungen bei den Kollektivverträgen: NAKV LEITENDER ANGESTELLTER HANDEL Einmalzahlung: Für alle Führungskräfte, welche am 12. April 2023 in Kraft sind, wird mit dem Gehalt vom September 2023 ein einmaliger Betrag von 700 Euro brutto ausbezahlt. Der Betrag wird in Proportion zu den Dienstmonaten als Führungskraft in den Jahren 2020-2023 berechnet. NAKV PRIVATE BESTATTUNGSUNTERNEHMEN Tariflohn: Der Tariflohn für das Personal von … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Neuerungen bei Kollektivverträgen

Die Lehre ist eine Ausbildung für Jugendliche zwischen 15 bis 25 Jahre, mit welcher ein Berufstitel erworben wird. Die Lehre ist dabei dual organisiert und findet sowohl im Lehrbetrieb als auch in der Berufsschule statt. Jede Lehre schließt mit der Lehrabschlussprüfung ab. Am Ende der Ausbildung Am Ende der Lehre können sowohl Arbeitgeber als auch der Lehrling das Arbeitsverhältnis beenden. Während der Kündigungsfrist bleibt das Lehrverhältnis bestehen. Wenn keiner vom Vertrag zurücktritt, … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Lehre mit Berufsschule

Das Calderone-Dekret sieht einen Bonus für die Lohnzuschläge bei Nachtarbeit und Überstunden an Feiertagen vor. Dies gilt nur für die Arbeitnehmer im Bereich Tourismus (Restaurants, Beherbergungsbetriebe sowie Thermalbäder). Der Bonus steht nur für den Zeitraum vom 1. Juni bis zum 21. September 2023 zu. Lediglich jene Arbeitnehmer, welche im Vorjahr (2022) Einkünfte von bis zu 40.000 Euro erzielt haben, können den Bonus beanspruchen. Dazu müssen die Arbeitnehmer dem Arbeitgeber einen … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Bonus für Arbeitnehmer im Tourismus

Wir möchten unsere Kunden darauf hinweisen, dass es ab August 2023 möglich ist, den Durc auch auf dem Smartphone über die NISF Mobile App abzurufen. Dazu muss die App auf dem Smartphone oder Tablet installiert werden und ein SPID-Konto aktiv sein. Im Abschnitt "Servizi" der App findet man die Funktion "Durc OnLine". Der Durc OnLine kann mit der Steuernummer oder mit der Protokollnummer des Dokuments abgerufen werden. Für jede Durc OnLine stehen auch zusätzliche Informationen zu Verfügung, … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Durc mit dem Smartphone über die NIFS Mobile App einsehen

Das INAIL hat den neuen Vordruck OT23 mitsamt den Anleitungen am 4. August 2023 veröffentlich. Mit diesem Verfahren kann die Prämienreduzierung aufgrund außerordentlicher Maßnahmen in Bereich Arbeitssicherheit beantragt werden. Die Firmen müssen den Antrag innerhalb 29. Februar 2024 über die INAIL-Internetseite versenden. Für weitere Informationen stehen wir zur Verfügung. … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Reduzierte Inail-Prämien

Unser Büro bleibt am Montag, den 14.08.2023 und am Dienstag, den 15.08.2023 geschlossen. … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Öffnungszeiten im August

Sehr geehrter Kunde, ab dem 13. August 2022 haben sich die Regeln für den Elternurlaub geändert, die Gesamtzahl der Monate, die mit 30 % abgegolten werden, wird von 6 auf 9 erhöht: 3 Monate für die Mutter 3 Monate für den Vater Zusätzliche 3 Monate - Mutter oder Vater Die Gesamtzahl der Monate bleibt immer bei 10. Für Alleinerziehende erhöhen sich die Monate von 10 auf 11. Beim Überschreiten der 9 Monate, wird die Elternzeit nur bezahlt, wenn der Antragsteller unter eine … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Elternzeit 2023

Mit dem Haushaltsgesetz wird für das Jahr 2023 eine neue Beitragsbegünstigung für die Beschäftigung von Jugendlichen eingeführt. Dies betrifft sowohl die Anstellungen auf unbestimmte Zeit sowie die Umwandlungen eines befristeten Arbeitsvertrages von Arbeitnehmern unter 36 Jahren. Der An-wendungsbereich betrifft private Arbeitgeber mit Ausnahme von Finanzunternehmen, Hausangestell-ten und Unternehmen, welche von der EU sanktioniert wurden. Die Begünstigung kann für Arbeitnehmer beantragt … [Weiterlesen...] Infos zum Plugin Beitragsbegünstigung für Jugendbeschäftigung